В Нижнем Новгороде проходит международный HR-саммит «Человеческий капитал страны: стратегии лидеров»

Новые кадры, безработица, заработная плата, улучшение образования для молодежи - эти термины прозвучали и еще прозвучат в Корпоративном Университете Правительства Нижегородской Области.

Здесь в международном HR-саммите «Человеческий капитал страны: стратегии лидеров» принимают участие более 150 спикеров и 200 экспертов из более чем 50 регионов России и пяти зарубежных стран: Беларуси, Германии, Казахстана, Узбекистана и Шри-Ланки.

Сергей Бочаров - первый проректор Мастерской управления «Сенеж» АНО «Россия страна возможностей»:
«Это четвертый международный саммит, который проходит в Нижегородской области. Он посвящен теме развития человеческого капитала. Это главная задача и государства, и работодателя. Это инвестиции в человека».

За несколько дней работы саммита эксперты отрасли и представители федеральных органов исполнительной власти, государственного сектора, а также крупных предприятий обсудят многие актуальные вопросы в сфере управления персоналом.

Мария Устинова - советник АНО «Областное кадровое агентство»:
«Сейчас на рынке труда удивительная ситуация: безработица на исторически рекордном низком уровне - около 3%. Производства активно развиваются, и около 60% предприятий России нуждаются в кадрах».

Людмила Васильева - первый проректор Корпоративного университета Правительства Нижегородской Области:
«Мы собираем на площадке для обмена опытом ведущих экспертов сфере управления персоналом. Это становится традицией, что наши друзья из разных городов приезжают, рассказывают о том, что получается и не получается. Появляется импульс к развитию данного направления по всей стране».

На саммите «Человеческий капитал страны: стратегии лидеров» обсудят многое, сделают различные выводы. Кто-то подпишет соглашение и продолжит сотрудничество, но уже ясно, что люди - это и есть самый главный капитал страны.

Служба информации: Анастасия Морозова, Вячеслав Орлов